Posted
2mo ago
Applicants
Be the first!
Planowanie działań nastawionych na realizację celów sprzedażowych,
Zarządzanie zespołem Przedstawicieli Ubezpieczeniowych,
Aktywny udział w rekrutacji oraz rozbudowa zespołu,
Opieka nad wdrożeniem nowych osób,
Dostosowywanie strategii działań do istniejących warunków rynkowych,
Ścisła współpraca z kadrą menedżerską oraz innymi działami firmy,
Raportowanie wyników oddziału.
Doświadczenie w branży ubezpieczeń na stanowisku menedżerskim,
Znajomość technik i narzędzi wspierających rozwój pracowników,
Orientacja w nowoczesnych trendach na rynku ubezpieczeń oraz zainteresowanie sektorem finansowym,
Świetne zdolności organizacyjne oraz analityczne myślenie,
Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne.
Współpracę z firmą, która jest jednym z liderów na rynku ubezpieczeń. Naszym kluczem do sukcesu są ludzie, którzy tworzą różnorodną organizację. Nasze zespoły składają się zarówno z młodych absolwentów jak i pracowników 50+,
System wynagrodzeń uzależniony od Twoich wyników (podstawa oraz premie),
Ciągły rozwój dzięki spotkaniom z profesjonalnymi trenerami sprzedaży, a także udział w szkoleniach wyjazdowych,
Samodzielną organizację zadań, pozwalającą łączyć pracę z życiem prywatnym,
Dostęp do pakietu benefitów m.in. ubezpieczenie grupowe, karta Multisport, prywatna opieka medyczna.